Komandos valdymo įgūdžiai

1. Kas yra Tuckman komandos vystymosi modelis?

Formavimas → Audra → Normavimas → Atlikimas Planavimas → Vykdymas → Kontrolė → Uždarymas Idėja → Prototipas → Testavimas → Paleidimas

2. Delegavimas reiškia atsakomybės perdavimą kartu su sprendimų priėmimo galia.

Tiesa Netiesa

3. Kokia grįžtamojo ryšio technika vadinama „sumuštinio" metodu?

Teigiamas → Neigiamas → Teigiamas Neigiamas → Teigiamas → Neigiamas Tik teigiamas grįžtamasis ryšys

4. Kurie iš šių yra efektyvaus delegavimo principai?

Aiškiai apibrėžti lūkesčius Suteikti reikiamus resursus Mikromanaginti kiekvieną žingsnį Nustatyti terminus

5. Konfliktas komandoje visada yra neigiamas reiškinys.

Tiesa Netiesa

6. Kas yra SMART tikslų metodika?

Specifiniai, Matuojami, Pasiekiami, Aktualūs, Terminuoti Strateginiai, Motyvuojantys, Ambicingi, Racionalūs, Tikslūs Socialiniai, Materialiniai, Administraciniai, Reguliaciniai, Techniniai